 |
VELUX се стреми, в сравнение с повечето от другите компании, да се отнася по-добре със своите служители. Това се постига чрез, например, полагане на специални усилия за подобряване на здравословните и безопасни условия на труд във фабриките като се стремим да намалим броя на свързаните с работата произшествия, намаляване на употребата на химикали и предотвратяване на повтарящите се наранявания от напрежение.
Инициативи на място
Други примери за специални мерки, внедрявани основно чрез инициативи на място, включват ангажимент за обучение на служителите, инициативи за задържане на служителите с дълготрайни здравни проблеми, предвиждане на допълнително работно място и дейности за подобряване здравето на служителите.
Наградата Villum Kann Rasmussen
Всяка година Фондацията на служителите на холдинга VKR връчва наградата Villum Kann Rasmussen по случай рождения ден на Villum Kann на 23 януари. Наградата се връчва от 1996 г. насам и с нея се удостояват служители, които са направили специален принос в постигането на целите на компанията.
|
Фондация на служителите на група VKR
Фондацията на служителите на група VKR бе създадена през 1991 с цел да облагодетелства служителите на групата по целия свят.
Трите основни, специфични програми на Фондацията са:
• да помогнат на настоящи и бивши служители и на техните най-близки роднини, в случай на злополучни ситуации със сериозни последствия.
• да осигурят подкрепа за продължаване на образованието на децата на служителите.
• да подкрепят други каузи в помощ на служителите или групите от служители.
OHSAS 18001
OHSAS (Професионално здраве и поредица от оценки по безопасността на труда) е международно призната система за управление в областта на здравословните и безопасни условия на труд, която изисква всяка една фабрика да заложи няколко цели за здравословни и безопасни условия на труд и да създаде планове за действия за постигането им. По този начин, отговорността за здравето и безопасността се залагат в управлението на всяка една отделна фабрика.
През 2003 г. първата фабрика на ВЕЛУКС бе сертифицирана според OHSAS 18001. През 2004 г.и 2005 г., бяха сертифицирани всички останали фабрики на ВЕЛУКС.
Злополуки на работното място
ВЕЛУКС е решена да намали броя на злополуките и в най-добрия случай, изобщо да ги предотврати.
Като основа за оценката на мерките за безопасност, всички фабрики на ВЕЛУКС записват броя на злополуките на работното място при работниците на които се заплаща на час, според общия за тях стандарт и отчет, който отговаря на броя на отработените часове.
Злополуки на работното място на почасово платени работници
на 1 милион работни часове
Конфедерацията на датските служители (DA)
Обща цел на ВЕЛУКС (максимум допустими инциденти)
Реални инциденти във ВЕЛУКС